NSZ: Naknade za više od 60.000 nezaposlenih

Bez autora
Feb 24 2014

Broj nezaposlenih koji od Nacionalne službe za zapošljavanje potražuju naknade zbog gubitka posla smanjen je u januaru za više od 4.000 ljudi u odnosu na prosek u 2013. godini. U poređenju sa periodom od pre dve godine NSZ danas isplaćuje gotovo 7.000 potraživanja manje.To tvrde na tržištu rada, ali to ne znači da je i broj nezaposlenih u Srbiji opao, već samo predstavlja broj osoba koje su podnele zahtev za ostvarivanje prava na novčanu naknadu za slučaj nezaposlenosti.

NSZ: Naknade za više od 60.000 nezaposlenihBroj nezaposlenih koji od Nacionalne službe za zapošljavanje potražuju naknade zbog gubitka posla smanjen je u januaru za više od 4.000 ljudi u odnosu na prosek u 2013. godini. U poređenju sa periodom od pre dve godine NSZ danas isplaćuje gotovo 7.000 potraživanja manje.

To tvrde na tržištu rada, ali to ne znači da je i broj nezaposlenih u Srbiji opao, već samo predstavlja broj osoba koje su podnele zahtev za ostvarivanje prava na novčanu naknadu za slučaj nezaposlenosti.

U NSZ naglašavaju da se ne prihvataju svi zahtevi za dobijanje ove prinadležnosti. Tako je u 2013. godini prosečno mesečno bilo 67.874 korisnika prava na novčanu naknadu u odnosu na 70.355 korisnika u 2012. godini.

- U januaru 2014. godine 63.529 nezaposlenih koristi ovo pravo - kažu u NSZ.

- Na njihov zahtev smo pozitivno odgovorili, jer je u postupku utvrđeno da ispunjavaju uslove za priznavanje prava propisanih Zakonom o zapošljavanja i osiguranju za slučaj nezaposlenosti.

Novčana naknada se utvrđuje u visini od polovine prosečne zarade, odnosno plate ili naknade zarade nezaposlenog u skladu sa zakonom u poslednjih šest meseci koji prethode mesecu u kojem je prestao radni odnos, odnosno osiguranje. Ovako utvrđeni iznos novčane naknade upoređuje se prilikom obračuna za isplatu sa zakonom predviđenim minimalnim i maksimalnim iznosom novčane naknade.

Novčana naknada, tvrde u NSZ, ne može biti viša od 160 odsto niti niža od 80 procenata minimalne zarade utvrđene u skladu sa propisima o radu za mesec u kojem se isplaćuje novčana naknada.

- Ona se utvrđuje u bruto iznosu i u njoj su sadržani i doprinosi za penzijsko, invalidsko i zdravstveno osiguranje - kažu u ovoj službi.

- Polazeći od trenutne minimalne cene rada po jednom času od 115 dinara i ostalih parametara za obračum minimalne zarade, u 2014. godini novčana naknada će se kretati u rasponu od minimalnog iznosa od 12.558 neto, odnosno 19.715 dinara bruto iznosa za mesece koji imaju 160 radnih sati, kao što su februar i novembar, dok je maksimalni iznos od 29.130 neto, tačnije 45.730 dinara bruto rezervisan za mesece koji imaju 184 radna sata, odnosno jul, oktobar i decembar.

Najveći broj korisnika, prema evidenciji NSZ, njih oko 80 odsto, ostvaruje pravo u minimalnom iznosu, a na maksimalni iznos može da računa tek pet odsto korisnika. U rasponu između minimalnog i maksimalnog iznosa novčane naknade je oko 16 odsto nezaposlenih.

U Nacionalnoj službi za zapošljavanje nemaju evidenciju u kom gradu u Srbiji je isplaćen najveći broj novčanih naknada procentualno u odnosu na broj stanovnika. U prvom mesecu 2014. godine, međutim, najviše korisnika je u najbrojnijim gradovima, Beogradu, Novom Sadu i Nišu, a najmanje ih je u Zaječaru, Prokuplju i Valjevu.

Šta predviđaju uslovi

Pravo na novčanu naknadu je pravo iz osiguranja za slučaj gubitka posla i propisano je Zakonom o zapošljavanju i osiguranju za slučaj nezaposlenosti. Ovo pravo, kao i pravo na zdravstveno i penzijsko i invalidsko osiguranje imaju nezaposleni kojima je prestao radni odnos, odnosno prestalo osiguranje po drugom osnovu iz zakonom predviđenih razloga (preduzetnici i osnivači privrednih društava). Oni moraju da se u propisanom roku prijave Nacionalnoj službi i podnesu zahtev za ostvarivanje prava na novčanu naknadu. Zakonom su, takođe, propisani razlozi za prestanak prava na novčanu naknadu, razlozi za nastavljanje isplate, kao i uslovi za ponovno ostvarivanje prava.

Ocenite tekst
Komentari
Prikaži više 
 Prikaži manje
Ostavite komentar

Prijavite se na Vaš nalog


Zaboravili ste lozinku?

Nov korisnik